武林小说网 > 重生之投资帝国 > 第306章 高层会议

第306章 高层会议

推荐阅读:神印王座II皓月当空深空彼岸明克街13号夜的命名术最强战神全职艺术家龙王殿重生之都市仙尊财运天降花娇

一秒记住【武林小说网 www.50xsw.com】,精彩小说无弹窗免费阅读!

    周父抽了几口烟,沉吟了一会儿。

    “你三叔平时对你也不错,这也难得让我们帮个忙,以前是帮不上,现在你有这个能力了,多少还是帮一下”,沈父态度软了下来,他当然不希望因为侄子的工作而让女儿没了前途。

    沈倩犹豫了一下,要是直接拒绝了,好像真的有些不近人情,毕竟也是一家人,工作这种事情确实是大事,如果自己能帮也不帮的话,指不定三叔一家人都恨自己呢。

    “这样吧,最近公司正在大量招聘,其他部门我也不上话,只能想办法给他安排到技术部门了,让他准备好简历,十六号到公司来参加应聘,到时候打我电话吧”,沈倩最后道。

    “哎,行”,见到女儿答应了,沈父终于笑了,哼着曲就要去给自己三弟这件事儿。

    沈母望着沈父的背影,不禁笑骂道:“这下高兴了,一下午都在这儿担心着,真是的,咱女儿好不容易有个好工作了吧,谁都要来打招呼”。

    沈母话里虽然的不满意,但是口气谁都能听出来,骄傲着呢。

    沈倩端着碗喝着汤,笑眯眯的看着母亲的样子,心里觉得很是幸福。

    戴志康和钱笑阳他们全都来了龙阳市。

    张斌重组集团的消息传到他们那里,两人都有些诧异,从今以后,他们都将为这个新的集团而工作了。

    江波没住宾馆,他家就在龙阳市,住什么宾馆啊。

    本来江波还想趁此机会让贝梓乐来一次龙阳呢,不过被拒绝了。

    十二号,银东大厦二十六楼会议室,所有人都非常准时的到了这里。

    张斌早早到了公司,听到众人都到了,然后带着沈倩进了会议室。

    会议室里,各个事业部和所属子公司的负责人都来了,就连在汶松县负责分院建设的周父也赶了回来。

    而在这所有人中,江波显得有些扎眼,谁让他也这么年轻。

    不过这是张斌吩咐的,给他安排一个座位。↑↑↑↑,

    “董事长”,见到张斌进来,所有人起立致意。

    张斌走到自己的位置上坐下,然后示意大家也都坐下。

    在他的左手边,魏廷锦,乔振良在前,然后是李志斌,张凌菲,吕华依次坐着。

    在他的右手边,周父打头,然后是戴志康,钱笑阳,匡静,汤姆,唐志中和皇俞,最后才是江波。

    与会的除了张斌,一共十三人。

    这些人,基本上就是属于整个集团最核心的高层了。

    江波属于意外,算是真正意义上的混个脸熟,表明张斌很重视他,以后集团肯定有他一席之地。

    皇俞倒是好久没见了,整个人看上去成熟了不少,目前主要是忙着《蓝骑士》的一些版权问题和周边产品的开发,至于新动画《熊和猎人》的制作,主要是唐志中在负责。

    目光从所有人脸上扫过,张斌停顿了一会儿。

    “首先,我先宣布一个事情,明年的一月一号,也就是元旦,恒园集团正式成立”,张斌宣布道。

    所有人起立鼓掌,这是一个很重要的事情,尽管人很少。

    “李助理,把各部门的职务投影出来”,张斌朝着李嘉逸道。

    李嘉逸站在前面,打开投影仪,将各部门的职务和所负责的地方展示出来。

    “在这之前我想大家也都已经了解了,这里只不过是再次确认一下,这次会议不做年后工作部署,只处理集团成立的问题,有什么问题大家可以相互讨论”,张斌道。

    目前大家都还不够熟悉,如果贸然的提出明年的工作部署,估计很多人都搞不清楚。

    接下来沈倩将各部门需要招聘的人员做了一个详细的汇报,并展示在投影仪上。

    从最后统计上来,张斌此次从天意科技,天娱传媒以及微博事业部,总计抽掉了三十六名“老员工”,这部分人会被平均分摊到四大部门和董事长办公室,包括安全技术部。

    各大子公司和事业部的招聘都是自己负责的,这里讨论的只是四大部门和董事长办公室的招聘。

    不过这些人只是杯水车薪,最后一共还需要招聘一百二十六名新职员。

    一百多名职员的招聘,这不是问题了。

    张斌没有异议,只是让各部门协调好,避免到时候出现问题。

    除了员工的问题,最后是各个办公区的所属问题。

    这个就需要争一下了,不过主要是集团总部几个部门争,和魏廷锦他们没有关系。

    最后半个时,将这件事也搞定了。

    这次的会议其实更多的是一个象征意义,就是所有高层坐在一起,大家彼此认识一下,熟悉熟悉,以后怎么也是“一家人”。

    “好了,各部门抓紧时间做好正式办公前的准备,下次的管理会议等候通知”,张斌最后道。

    第一次高层会议,讨论的东西很少,几乎没有关于工作的,因为工作还没开展起来。

    张斌在办公室里面,依次见了魏廷锦等人,每个人十到二十分钟的时间。

    其他人都比较熟悉了,更多的时候只是简单的吩咐一下,具体的工作都有安排。

    只是见匡静的时候,张斌才聊得比较多。

    比如工作安排如何了,有没有开始熟悉啊,和戴志康他们相处如何等等之类的问题。

    一个上午下来,张斌第一次有了前世那种职场办公的感觉,不过这次他的角色已经调换了。

    他是老板,其他所有人则是为他工作。

    接下来一段时间,张斌没去公司。

    十二号到十六号,因为各个部门的办公区域已经分完了,所以各部门负责人带着已经划过来的员工开始布置自己的办公场地。

    张斌的办公理念已经提出来了,那就是休闲办公,人性化办公,也就是用最短的时间做最多的工作,减少无谓的时间,增加办公的效率。

    所以如何布置好自己的办公区域,这也是各部门负责人需要去思考的。

    在本月底的时候,张斌会评选出一个最满意的部门,将会在月初一次性发放两万的人性化办公奖。

    这次江波过来,将上次的管理软件带了过来,据他,这是更加完善的版本。

    有了这个软件,张斌可以时时关注每台电脑的办公时间和休闲时间,关注每个人每一周,每个月的办公记录以及办公效率的变化。

    作为老板,他要的其实并不是谁每天埋头做工作的时间最长,而是谁的工作效率最高,当然,每个公司总得需要那么一些埋头苦干的人,这是一种工作竞争的手段。

    (晚上七和九,不见不散)